4月13日，公司在六楼会议室召开了公司高质量发展座谈研讨会，旨在优化公司未来发展方向，履行好企业政治责任，坚定信心，勇于奋进，努力推动公司发展再上新台阶。公司领导班子成员及全体中层干部参加会议，公司党委书记、总经理林泉主持会议。

       研讨会上，大家各抒己见，畅所欲言，每个人都结合自身岗位和工作实际，就公司发展提出了自己的意见、建议和构想。主要围绕如何开拓市场、加强企业管理、规划发展方向、开拓经营思路、完善企业资质、提高职工积极性、加强专业技术学习交流等提出了各自的意见和设想。公司领导班子其他成员也分别作了交流发言并就下一阶段工作提出了建议和设想。

       最后，由公司党委书记、总经理林泉对本次座谈会大家提出的建议和构想进行了一一解答，对可行性意见要及时采纳，并在一定时限内做出相应调整。他指出本次会议达到了预期的效果，同时，他对公司今后的发展也提出了以下建议：2022年公司在完成各项工作任务，确保安全无事故发生的前提下，力争开拓经营思路，提高经济效益，实现个人和公司双赢的总目标。作为公司的每一位成员首先要转变观念，进一步加强制度的执行力。要树立大局观和政治观，要善于从全局高度，用长远眼光观察形势，分析问题。同时，还要具有居安思危、迎难而上的危机意识，每一位员工都应该转变工作作风，主动承担、负重前行，在实现自我价值的同时，为公司发展贡献力量。